Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат

Скачать бесплатно книгу Иванова Светлана - Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат в формате fb2, epub, html, txt или читать онлайн
Закладки
Читать
Cкачать
A   A+   A++
Размер шрифта
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат - Иванова Светлана
Автор: Иванова Светлана   
Жанр: Управление, подбор персонала  Деловая литература   
Серия:  
Страниц: 16 
Год: Неизвестен 
Скачивание книги было запрещено по требованию правообладателя. У книги неполное содержание, только ознакомительный отрывок.

Отрывок из книги

Прогнозируемая потребность в персонале В некоторых случаях уход сотрудников и потенциальная в них потребность связаны с какими-то существенными изменениями в компании. Это может быть переезд офиса, склада или магазина в удаленное место, изменение режима работы (например, появление смен, которые не всем удобны), переход на иную систему оплаты и т. д. Проактивность (то есть прогнозирование и предотвращение рисков) в этой ситуации предполагает, что мы заранее определяем значимость этих изменений для сотрудников и вероятность увольнений (методом опроса, анализа или индивидуальных бесед). На последнем этапе мы можем уточнять это прямыми вопросами. Имея запас времени, мы можем заранее заняться поиском кандидатов на место тех, чья вероятность увольнения очень высока. Разумеется, если сотрудники все-таки решат остаться, мы не станем расставаться с ними по собственной инициативе. Планирование потребности в персонале во всех рассмотренных случаях поможет избежать аврала при поиске и отборе новых …